الفجر الجديد
الأحد 21 يونيو 2026 12:56 صـ 5 محرّم 1448 هـ
الفجر الجديد
أكبر اختبار حاسم في العقد - لماذا ستكون WC2026 لحظة الحقيقة لصناعة الالعاب؟ وزير الخارجية الكويتي يستقبل الممثلة الأممية لمتابعة ملف المفقودين والأرشيف الوطني الكويت ترحب بالاتفاق الأمريكي الإيراني لوقف العمليات العسكرية وضمان ملاحة هرمز بلجيكا ضد مصر - لمحة عن المباراة الأولى للفراعنة في بطولة العالم الكويت تدين الاعتداءات الإيرانية الآثمة التي استهدفت البحرين والأردن مصر تدين الاعتداءات الإيرانية المتكررة على الأردن والبحرين والكويت الكويت تدين الاعتداعات الايرانية على مملكة البحرين والاردن أبو الغيط يدين الهجوم الإيرانى على الكويت والبحرين والأردن الخارجية الكويتية تدين استمرار الاعتداءات الإيرانية الآثمة والمتكررة على دولة الكويت رئيس الهيئة العامة للطيران المدني الكويتى يبحث مع سفير الاردن لدى الكويت تعزيز التعاون المشترك امير دولة الكويت يجرى اتصالاً هاتفياً بأمير دولة قطر امير دولة الكويت يتلقى اتصالاً هاتفياً من رئيس مجلس الوزراء الهندى

الأخبار

الحكومة تحسم الجدل.. هل يستمر العمل عن بُعد في مصر يوم الأحد من كل أسبوع؟

مجلس الوزراء
مجلس الوزراء

وافق مجلس الوزراء في اجتماعه اليوم برئاسة الدكتور مصطفى مدبولي على قرار جديد يتعلق بتنظيم العمل داخل بعض الجهات الحكومية والخاصة، وذلك في إطار خطة الدولة لتنظيم بيئة العمل خلال شهر مايو 2026، مع استمرار تطبيق نظام العمل عن بُعد ليوم واحد أسبوعيًا.

استمرار العمل عن بُعد يوم الأحد خلال مايو 2026

أقر مجلس الوزراء استمرار تطبيق نظام العمل عن بُعد يوم الأحد من كل أسبوع خلال شهر مايو 2026، وذلك لكافة العاملين في الجهات والمنشآت التي يشملها القرار السابق، في خطوة تستهدف تحقيق التوازن بين متطلبات العمل وتقليل التكدس داخل مقرات العمل.

تفاصيل القرار الحكومي الجديد بشأن نظام العمل

يأتي القرار الجديد امتدادًا لقرار سابق تنظيمي، حيث يتم العمل بنظام “الأونلاين” أو العمل من المنزل يوم الأحد أسبوعيًا، وفقًا لطبيعة كل جهة، مع ترك مرونة في التطبيق بما لا يؤثر على سير العمل أو تقديم الخدمات للمواطنين.

مجلس الوزراء

أهداف تطبيق نظام العمل عن بعد في مصر

يهدف القرار إلى تحسين كفاءة بيئة العمل داخل المؤسسات، وتقليل الضغط على وسائل المواصلات، إلى جانب دعم سياسات التحول الرقمي التي تتبناها الدولة خلال السنوات الأخيرة، بما يتماشى مع التطور في أنظمة العمل الحديثة.

الفئات التي يشملها قرار العمل عن بعد

يشمل القرار العاملين في الجهات الحكومية وبعض القطاعات الخدمية والإدارية، وفقًا لما تحدده كل جهة على حدة، مع مراعاة طبيعة العمل ومدى إمكانية تطبيق نظام العمل من المنزل دون تعطيل سير الخدمات.